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Articulado

TÍTULO VI. Derechos y deberes individuales de los empleados públicosCAPÍTULO III. Movilidad del personal funcionario

Ley 2/2015 · LEPGArtículo 95Cese en los puestos de trabajo provistos por libre designación

Texto vigente: versión consolidada del BOE actualizada el 31 de diciembre de 2025. Comprobado con el BOE el 24 de octubre de 2026.

En pocas palabras

El artículo 95 de la Ley del empleo público de Galicia (Ley 2/2015, LEPG) se titula «Cese en los puestos de trabajo provistos por libre designación» y está en el capítulo III («Movilidad del personal funcionario») del título VI («Derechos y deberes individuales de los empleados públicos»). Tiene 2 apartados. Remite al artículo 97.

Apartados
2
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1 min
Preguntas de test
2

Texto literal

1. El personal funcionario de carrera que accedió a su puesto de trabajo por el procedimiento de libre designación puede ser removido discrecionalmente.

2. La persona removida tiene derecho a que se le asigne un puesto de trabajo mediante el procedimiento de adscripción provisional previsto en el artículo 97 de la presente ley.

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  1. Apartado 2

    El artículo 95 de la Ley 2/2015 determina que la persona removida de un puesto de libre designación:

    1. A) Pasa a la situación de excedencia por interés particular.
    2. B) Tiene derecho a que se le asigne un puesto por adscripción provisional.
    3. C) Queda declarada de oficio en la situación de excedencia forzosa.
    4. D) Es adscrita directamente con carácter definitivo a otro puesto.
  2. Apartado 1

    Conforme a la Ley 2/2015, el cese del personal funcionario de carrera que accedió a su puesto de trabajo por el procedimiento de libre designación es:

    1. A) La remoción efectuada de forma discrecional por el órgano competente para la adjudicación del puesto.
    2. B) La remoción motivada por causas sobrevenidas mediante previo expediente contradictorio.
    3. C) La remoción fundada únicamente en una evaluación negativa del desempeño del puesto.
    4. D) La remoción derivada de una alteración sobrevenida en el contenido del puesto de trabajo.

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Fuente: Boletín Oficial del Estado, BOE-A-2015-5677. Ver la Ley 2/2015 en el BOE (se abre en otra pestaña)

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